O pensie în Israel, ca în orice altă țară, este o prestație pentru limită de vârstă plătită sub forma unei rente (plată lunară obișnuită), menită să compenseze parțial o persoană pentru veniturile pierdute după pensionare și să mențină un nivel de trai adecvat. Principalul tip de pensie din țară este asigurarea și se plătește în suma acumulată pe perioada angajării. Plăți pentru limită de vârstă sunt oferite chiar și pentru imigranții care nu au experiență de muncă din cauza vârstei înaintate.
Informații generale despre viața pensionarilor în Israel
Modul în care trăiesc pensionarii în Israel depinde în mare măsură de bunăstarea lor. Dacă au reușit să se mute în țară cu mult înainte de bătrânețe și să câștige o pensie decentă, o odihnă binemeritată este garantată.
Este mai dificil pentru repatriații care s-au stabilit în Israel după pensionare: plățile guvernamentale acoperă cu greu cheltuielile de bază, așa că majoritatea pensionarilor, pentru a-și câștiga existența în Israel, în absența altor venituri pasive, sunt forțați să câștige bani în plus în condiții reduse. locuri de muncă calificate și prost plătite.
În același timp, calitatea și nivelul de trai în țară sunt foarte ridicate în comparație cu țările CSI: speranța medie de viață este de 82,4 ani (80,7 ani pentru bărbați și 84,2 ani pentru femei). Statul încearcă în toate modurile posibile să stimuleze activitatea persoanelor în vârstă, oferind beneficii extinse pensionarilor din Israel, inclusiv:
- călătorii cu autobuze, transport cu metroul ușor și trenuri (50%);
- vizitarea muzeelor, cinematografelor, teatrelor și a altor instituții publice;
- reducere municipală la impozitul pe bunuri imobiliare;
- plata energiei electrice, chirie apartament, asistenta in obtinerea locuintei sociale, plata partiala a asigurarii de sanatate (cu pensie mica).
Pensie de muncă în Israel
Sistemul de pensii israelian presupune trei tipuri principale de plăți de pensie pentru rezidenții țării:
- direct pensia pentru limită de vârstă (פנסיית זקנה);
- pensie de invaliditate (פנסיית נכות), al cărei cuantum depinde de gradul de invaliditate al unei persoane;
- pensia de urmaș (פנסיית שאירים), care se plătește copiilor supraviețuitori și soțului/soției în suma acumulată de ruda decedată.
Cea mai comună pensie în Israel este, de departe, pensia pentru limită de vârstă. Orice persoană care a făcut contribuții la fonduri de pensii vechi sau noi (קרן פנסיה), la fonduri de asigurări ale managerilor (ביטוח מנהלים) sau la fonduri de rezervă (קופות גמל) are dreptul de a le primi.
Din 2008, în conformitate cu Ordinul „Cu privire la prelungirea duratei asigurării complete de pensie în economie”, asigurarea de pensie a devenit obligatorie pentru toți angajații care au împlinit vârsta de 20 de ani. Contribuția totală este de 18,5% din salariu, unde 6% este contribuția angajatului și 12,5% este contribuția angajatorului.
Angajatul însuși are dreptul de a alege cum se calculează pensia în Israel, în ce tip de asigurare de pensie și în ce fond specific ar trebui păstrate economiile sale. La împlinirea vârstei de pensionare, pensionarul va primi pensia pe care a putut să o acumuleze în timpul activității sale de muncă. Dacă dimensiunea sa este mică, el se va putea califica pentru o plată suplimentară.
Vârsta de pensionare în Israel
De la introducerea Legii „חוק גיל פרישה” în 2004, vârsta de pensionare în Israel a fost stabilită legal pentru prima dată. Înainte de aceasta, nu exista o singură calificare de vârstă și era reglementată în principal prin contracte colective cu angajatorul.
Inițial, legea a definit vârsta de pensionare la 60 de ani pentru femei și 65 de ani pentru bărbați. Dar din cauza creșterii speranței de viață la începutul anului 2021, această limită de vârstă crește treptat.
La momentul redactării acestui articol, vârsta de pensionare în Israel pentru femei și bărbați este de 62, respectiv 67 de ani. Vă rugăm să rețineți că este planificată creșterea calificării pentru populația feminină în următorii ani la 64 de ani, dar această decizie nu a fost încă pusă în aplicare.
Pe lângă calificarea diferențiată, Israelul are o vârstă obligatorie de pensionare de 67 de ani. La împlinirea acestei vârste, angajatorul are dreptul de a înceta raportul de muncă cu salariatul.
Depinde de vârsta înainte de pensionare în Israel și de câți ani poate continua să lucreze o persoană, de alți factori:
- în primul rând, contractul colectiv cu angajatorul poate permite o perioadă mai lungă de angajare;
- în al doilea rând, o perioadă specială de muncă poate fi stabilită prin lege în legătură cu anumite profesii: de exemplu, pentru judecători este de 70 de ani și de 75 de ani pentru judecătorii asistenți;
- în al treilea rând, se poate stabili o perioadă specială de pensionare în Israel pentru anumite categorii de populație: de exemplu, pentru soții și părinții persoanelor care au decedat în serviciul militar, vârsta obligatorie de pensionare se ridică la 72 de ani, pentru persoanele ai căror copii au murit independent. din motiv, vârsta obligatorie de pensionare (RO) se ridică la 71 de ani.
La fel, vârsta de pensionare poate fi redusă, în orice caz, astfel de programe sunt oferite de unele fonduri de pensii bugetare. Vârsta minimă de pensionare este de 60 de ani.
De asemenea, trebuie remarcat faptul că PV în Israel pentru repatriați pensionari nu diferă deloc de vârsta standard de pensionare a „vatikilor” obișnuiți care trăiesc în țară de la naștere sau cel puțin mai mult de 15 ani.
Experienta minima de munca pentru pensionare
Ca atare, vechimea nu afectează direct cuantumul pensiei primite - importantă este perioada de contribuții la fondul de pensii, pe care angajatorul o va face din salariu. Pragul minim de aderare la fondul de pensii este de 10 ani. Mărimea pensiei va fi direct determinată de durata calității de membru la Fondul de pensii: cu cât aceasta este mai mare, cu atât valoarea contribuțiilor acumulate va fi mai mare, prin urmare, cu atât pensia este mai mare.
Pensionarii medii din Israel cu un salariu minim sunt capabili să acumuleze aproximativ 1 milion de șekeli în 30-40 de ani de muncă, ceea ce le permite să se aștepte să primească o pensie minimă timp de 15-20 de ani. În medie, o creștere cu 20% a contribuțiilor le va permite să primească o creștere lunară a pensiei în valoare de 1.000 de șekeli. În consecință, cu cât perioada de asigurare este mai lungă, cu atât pensia va fi mai mare până la urmă.
Mărimea pensiei în Israel
Statul nu publică statistici privind pensiile și mărimea medie a acestora. Conform celor mai recente date relevante din cercetările private pe care am reușit să le găsim, pensia medie în Israel este de aproximativ 5,3 mii. În același timp, există diferențe serioase de gen - pensiile femeilor sunt cu mai mult de jumătate mai mici decât pensiile bărbaților: 6,8 mii de șekeli pentru bărbați față de 3, 8 mii de șekeli pentru femei. Acest lucru se datorează, în primul rând, unui nivel mai scăzut al salariilor și, în al doilea rând, unei vechimi mai scurte a activității de muncă asigurate (până de curând, vârsta de pensionare pentru femei era de 60 de ani).
Pensia medie în Israel în dolari la rata actuală la momentul publicării este de aproximativ 1,44 mii dolari, ceea ce este o cifră relativ mare. În același timp, pensiile israeliene se caracterizează printr-o rată relativ ridicată de înlocuire a veniturilor din muncă: doar 30% dintre pensionari primesc mai puțin de 50% din salarii. Pentru majoritatea, rata de înlocuire este de 50-70% și chiar mai mare.
Nu există o pensie minimă în Israel.Există o rată a pensiei de bază de 1.554 NIS pentru un singur pensionar și de 2.355 NIS pentru un cuplu dacă soțul nu este eligibil pentru pensie de muncă (pensie individuală + supliment pentru soț).
Pentru seniorii cu vârsta peste 80 de ani, tariful de bază este de 1.641 NIS. Există, de asemenea, alocații pentru copiii minori (492 de șekeli fiecare).
În cele din urmă, cât se plătește pensia va depinde de vechimea în muncă asigurată:
- până în 2021, la rata de bază s-a adăugat 2% pentru fiecare an de asigurare complet care depășește 10 ani de experiență;
- din 2021, la rata de bază s-au adăugat 2% pentru fiecare an de asigurare complet care depășește 4 ani de experiență;
- din 2021, la rata de bază se adaugă 2% pentru fiecare an de serviciu asigurat, începând cu primul an de asigurare.
Mărimea pensiei în Israel pentru noii imigranți va fi calculată folosind o formulă similară. În paralel, aceștia vor putea primi și o indemnizație de soț, pentru copiii minori, și chiar o indemnizație de amânare a pensiei sub forma unei alocații de 5% pentru fiecare an de amânare a pensionării.
Vă rugăm să rețineți că câștigul în vechime în orice caz nu poate depăși 50%. Un calculator special va ajuta la calcularea procentului de creștere a vechimii.
Atenție la care este pensia în Israel în ruble. Astfel, mărimea ratei pensiei de bază la cursul de schimb actual este de 28,4 mii de ruble. Luând în considerare indicatorii de mai sus ai pensiei medii, atunci când sunt convertite în ruble, aceasta se va ridica la 96,8 mii. Plata pensiei este pe viață și este oferită tuturor celor care au statutul de rezident al Israelului (cu reședința reală în Israel. teritoriul), indiferent de cetățenie.
Faceți un sondaj sociologic!
Prestație de pensie suplimentară
Orice persoană a cărei pensie pentru limită de vârstă este sub nivelul de existență, în lipsa altor venituri, are dreptul să primească o indemnizație pentru limită de vârstă cu supliment de la Institutul Național de Asigurări (תוספת השלמת הכנסה לקצבת אזריקו אזריקו ). Cuantumul de bază al unei astfel de alocații cu un supliment de la stat pentru un pensionar singur cu vârsta de cel puțin 70 de ani este de 3.228 de șekeli și de 5.102 pentru un cuplu căsătorit.
Valoarea maximă a unei alocații cu plată suplimentară pentru un cuplu care locuiește cu doi copii minori este de 7 mii. Puteți afla mai multe despre sumele actuale ale unei pensii suplimentare și diferențierea lor de vârstă aici.
Conditii pentru primirea unei pensii cu supliment
Pentru a primi o pensie cu supliment, legea israeliană impune pensionarilor o serie de cerințe, în special:
- venitul total al unui pensionar (inclusiv din alte surse decât pensia) nu trebuie să depășească 3.228 șekeli pentru un singur pensionar sub 70 de ani și 5.102 șekeli pentru un cuplu;
- pensionarul este rezident permanent sau cetățean al Israelului, în timpul șederii în străinătate, pensia nu poate fi plătită mai mult de 72 de zile;
- pensionarul nu este membru al unui kibutz sau al unui moșav cooperativ;
- pensionarul nu deține un vehicul, al cărui cost depășește 41 mii de șekeli;
- o persoană nu are alte prestații sociale în afară de pensie.
Puteți afla mai multe despre condițiile de primire a primei aici.
Unde să mergi pentru a primi o pensie cu supliment
Atât în cazul înregistrării unei pensii, cât și a unui supliment, o cerere de numire a unei pensii în formă aprobată se depune la cea mai apropiată filială a Institutului Național de Asigurări. Cererea poate fi depusă prin vizită personală, prin poștă, fax, în format electronic sau în orice alt mod accesibil. Aflați mai multe despre cum să aplicați aici.
Puteți solicita un supliment imediat când solicitați o pensie de pensie sau ulterior, după ce veniturile unui pensionar sau familie sunt sub indicatorii menționați mai sus.
Vă rugăm să rețineți că suplimentele de pensie în Israel pentru emigranții din Rusia sunt necesare și dacă aceștia sunt rezidenți permanenți.
Durata plății indemnizației cu supliment
Plata indemnizației, în condițiile de mai sus, se atribuie din luna în care pensionarul a depus cererea corespunzătoare la Institutul de Asigurări. Legea nu prevede condiții specifice pentru plata întreținerii. Acesta va fi plătit atâta timp cât solicitantul este eligibil să îl primească, adică până când suma venitului său total în plus față de suprataxă se ridică peste indicatorii specificați.
Institutul de Asigurări monitorizează veniturile oficiale ale beneficiarilor suplimentului, prin urmare, în cazul unei creșteri a veniturilor, acesta va fi anulat.
Deduceri din pensie cu supliment
Indiferent de ce fel de pensie primesc emigranții din Rusia în Israel, inclusiv dacă este o pensie cu supliment, din aceasta se poate face o anumită listă de deduceri. Acestea includ:
- prime de asigurări de sănătate de 103 NIS pe lună;
- impozite, asigurări, credit și alte datorii pentru trecut;
- pensie alimentară și alte plăți periodice;
- impozite pe venit și alte impozite pentru care fondul de pensii acționează ca agent fiscal.
Aflați mai multe despre redevențe aici.
Alocație specială pentru limită de vârstă
Separat, ar trebui luat în considerare ce este o pensie pentru noii imigranți în Israel. Persoanele care imigrează pentru prima dată în țară deja la o vârstă înaintată sunt eligibile să solicite o prestație pentru limită de vârstă pentru imigranți (גמלת זיקנה מיוחדת לעולים). Se plătește în aceeași sumă de bază ca pensia pentru limită de vârstă pentru israelieni (1.535 NIS pentru cei sub 80 de ani), dar fără spor unic pentru vechime și deduceri.
Luați în considerare motivele pentru care primiți o prestație specială pentru limită de vârstă în Israel:
- lipsa asigurării de pensie din cauza lipsei de muncă și, în consecință, pensia pentru limită de vârstă (inclusiv pentru soț);
- imigrarea în Israel cu vârsta peste 60 de ani (pentru cei născuți înainte de iunie 1944) și 62 (pentru cei născuți în mai 1947 și ulterior);
- având statutul de rezident permanent al Israelului;
- atingerea vârstei de pensionare;
- lipsa veniturilor care depasesc sumele maxime.
O cerere de pensie pentru imigranți se depune în formularul prescris la Institutul Național de Asigurări.
Repatriere în Israel
Vă rugăm să rețineți că repatrierea în Israel poate fi un motiv de mutare, inclusiv la vârsta de pensionare. Dreptul la acesta este acordat fiecărui evreu în conformitate cu Legea „Cu privire la întoarcere” nr. 5710-1950 din 07/06/1950 (חוק השבות).
În scopul aplicării legii cu privire la repatriere, evreilor cărora li s-a acordat dreptul de a se întoarce sunt recunoscuți numai:
- Evreii halahici, adică cei care s-au născut dintr-o mamă evreiască;
- cei care au suferit convertirea (ritul de convertire a „goyului” la iudaism) și au abandonat religia anterioară sau nu aparțineau vreunei confesiuni.
În același timp, chiar și pentru cei care au împlinit vârsta de pensionare, pensia Federației Ruse poate fi păstrată la repatriere.
Pentru a simplifica procesul de întoarcere, în țară a fost creat Ministerul Aliyah și Integrării, iar în majoritatea țărilor există filiale ale Agenției Evreiești (Sokhnut), de unde puteți obține toate sfaturile și asistența necesare în deplasare.
În plus, repatriații pensionari se vor putea califica pentru reduceri pentru:
- plata pentru televiziune;
- închirierea imobilelor și plata impozitului pe teren;
- utilizarea transportului public;
- cumpărarea de droguri din coșul social.
Detalii despre beneficiile și beneficiile oferite repatriaților sunt descrise în articolul: „La ce beneficii și beneficii se pot aștepta repatriații din Israel în 2021”.
Pensii pentru repatriați
Nu există un program special pentru pensionarii imigranți în Israel. Dacă au reușit să se mute în Israel cu mult înainte de a împlini vârsta de pensionare, vor putea câștiga o experiență de asigurare și vor putea primi o pensie în aceleași condiții ca și israelienii nativi.
În cazul mutării în vârsta de prepensionare sau de pensionare, repatriații pot solicita o indemnizație specială pentru limită de vârstă pentru imigranți, precum și o plată suplimentară până la nivelul de existență, în total care nu depășește 3.228 de șekeli.
Pe lângă pensia directă, pensionarii repatriați au dreptul să primească:
- indemnizație de sezon de încălzire în valoare de 562 NIS anual;
- supliment pentru locuințe închiriate în valoare de 500 de șekeli pe lună;
- un supliment pentru victimele Holocaustului în valoare de 3,6 mii de shekeli;
- suprataxa pentru handicap.
În plus, acordul actual dintre Rusia și Israel privind plata pensiilor permite repatriaților ruși care s-au mutat în Israel în temeiul legii întoarcerii să-și păstreze integral pensia rusă.
Cum să aplici pentru o pensie rusească în Israel
Pentru a fi eligibili pentru o pensie rusă, repatriații din Rusia trebuie:
- atinge vârsta de pensionare în conformitate cu legislația rusă;
- să aibă suficientă experiență în asigurare pentru a efectua plăți;
- păstrează cetățenia rusă (acest lucru nu este necesar, dar va simplifica foarte mult posibilitatea de a primi o pensie).
Există două modalități de a solicita o pensie rusească în Israel:
- înainte de plecare să depună în mod independent o cerere de înregistrare a unei pensii la filiala Fondului de pensii a Federației Ruse la locul de reședință;
- trimiteți o cerere prin reprezentantul dvs. de proxy.
Pe baza cerințelor Decretului Guvernului Federației Ruse N 1386 din 17.12. 2021, nu există posibilitatea de a solicita o pensie direct pe teritoriul Israelului. Este important să țineți cont de faptul că plățile pot fi efectuate exclusiv pe teritoriul Federației Ruse (de exemplu, către același reprezentant) sau numai către un cont deschis la una dintre băncile ruse.
Pensia trebuie redistribuită anual, cu condiția confirmării faptului că beneficiarul este în viață. Acest lucru poate fi confirmat cu ajutorul unui act întocmit direct la UIF de pe teritoriul Federației Ruse sau în una dintre misiunile diplomatice de pe teritoriul Israelului. Un astfel de act este transmis către UIF la fiecare 12 luni de la data realocării pensiei.
În ceea ce privește ce fel de pensie se plătește pensionarilor ruși din Israel, art. 6 din acordul ruso-israelian obligă partea rusă să plătească cetățenilor pensia integrală, în conformitate cu economiile lor de pensie realizate în timpul rezidenței în Federația Rusă.
Materialul despre particularitățile plăților pensiilor către cetățenii Federației Ruse care locuiesc în străinătate este prezentat în articolul: „Pensii pentru rușii care locuiesc în străinătate: ce ar trebui să știți în 2021”.
Concluzie
Sistemul de pensii israelian este construit pe principiile justiției sociale. Dreptul la o pensie decentă îl primește oricine a fost asigurat pe perioada angajării și pentru care angajatorul a contribuit la pensie. În același timp, mărimea salariului la atribuirea unei pensii are o importanță secundară, principalul lucru fiind experiența în asigurare. Dacă nu este suficient să primiți o pensie decentă, statul va prescrie o plată suplimentară până la nivelul de existență.
Pensiile speciale, inclusiv cele cu suplimente, se datorează și pensionarilor imigranți care s-au mutat în Israel la o vârstă înaintată și nu au avut timp să câștige suficientă experiență în asigurări.
