Salariile medii în Spania

Pentru a evalua nivelul de trai într-o țară, este necesar să se țină cont de venitul populației, impozitele, primele de asigurare, costul vieții, hrana, serviciile medicale și educația. În Spania 80% cetăţenii care lucrează primesc un salariu de la 900 € la 1300 €... Aprovizionarea cu forța de muncă depinde de profesie, de nivelul de competență lingvistică și de calificările angajatului, iar salariul depinde de regiune.

Situația economică și veniturile populației în prezent

Spania este dezvoltată industrial. Produce piese și mecanisme pentru tehnologia auto, procese de producție, mașini-unelte și transportoare. Țara deține o serie de mărci de renume mondial în materie de îmbrăcăminte, încălțăminte și accesorii. Industria chimică este înfloritoare aici, iar domeniul biotehnologiei se dezvoltă.

Economia trece printr-o revigorare. Din 2016 34% ponderea exporturilor de produse high-tech a crescut, ceea ce a intensificat activitatea porturilor, a serviciilor de logistică și a comunicațiilor de transport.

În ceea ce privește ocuparea forței de muncă, turismul și sectorul serviciilor sunt pe primul loc. Acesta este urmat de industrie, construcții și sectorul agricol. Venitul net pe cap de locuitor este de 1.600 de euro pe lună.

Salariu lunar pe ocupatie in 2021

Cererea de personal calificat este în prezent scăzută în țară. Cu condiția să cunoască fluent limba spaniolă, sunt solicitați specialiști în domeniul ingineriei, medicinei, arhitecturii, educației.

Venituri în Spania după profesie

Minim

Salariile mici sunt primite mai des de angajații slab calificați. Deci, salariul minim, care nu depășește 500 de euro, este câștigat de ospătarii de la restaurantele fast-food - de la 100 la 150 € pe săptămânăîn timp ce slujnicele și bonele câștigă de la 13 € pe ora... Pe care se pot baza studenții, stagiarii, funcționarii, curierii 100€ pe săptămână pentru angajare de la 4 ore pe tură.

In medie

În absența orelor suplimentare și a prezenței unui pachet social complet, un bugetar poate conta pe un salariu 1800 €... Sectorul serviciilor este plătit de la 150 euro in saptamana. Salariul mediu în Spania este 1600 €.

Salariul mediu de început (inclusiv pentru străini)

Migranții cu locuri de muncă auxiliare primesc în stadiu inițial de la 500 la 800 €. Această sumă depinde de cunoștințele limbii și de calificările din același domeniu de construcții. Sudor profesionist, zidar, tâmplar nu câștigă mai puțin 1000 € cu angajare oficială.

Absolvenții universitar la începutul carierei pot câștiga de la 800 € pe luna.

Maxim

Venituri în 2000€ considerat demn. Foarte plătite pentru munca arhitecților, a constructorilor profesioniști, a managerilor de proiect, a specialiștilor IT, a inginerilor. Salariul unui bioinginer certificat este de la 3000 la 3600 euro.

Remunerația muncii pe oraș și regiune

Regiunile industriale din Spania sunt mai dezvoltate.

• În regiunile mari (Madrid, Țara Bascilor, Navarra), creșterea economică este cea mai vizibilă. Muncitorul mediu din fabrică câștigă de la 1100 la 1800 € pe lună.
• Zonele turistice și regiunile agricole sunt mai puțin înstărite în termeni monetari. Dintre acestea, Catalonia se evidențiază puternic, câștigând bani din moștenirea sa culturală și istorică. Ocupă locul 4 în clasamentul regiunilor bogate. Ghidul local, bucătarul sau barmanul se încadrează 50% mai mult decât câștigurile medii din sectorul serviciilor din țară. Pentru a lucra aici, este important să cunoașteți istoria regiunii, să vorbiți fluent în limba și tradițiile.
• Agricultura aduce venituri oamenilor din Andaluzia (1400 €), Extremadura (1450 €), Melilla (1500 €). Din 2017, salariile în agricultură au continuat să crească constant.
• Barcelona ar trebui luată în considerare separat. Este primul centru industrial din Europa de Vest, precum și o stațiune majoră, port și nod de transport din Spania. Dezvoltarea producției textile, chimice, farmaceutice, mecanice și digitală. Uzinele de asamblare auto ale CEAT (Volkswagen), Renault, Peugeot, Ford operează în Barcelona. Salariul mediu al unui inginer este 2800 euro, maiştri - 2150. Personalul administrativ primeşte de la 3000 euro pe luna.
• 7 cele mai mari universități din țară sunt colectate în Catalonia. Solicitanții din întreaga lume concurează pentru locuri la universitățile din Barcelona. Personalul didactic este atent selectat. Salariile ajung 3000 €... Studenților li se oferă posibilitatea de a câștiga bani în plus până la 20 de ore pe săptămână.

Impozitele pe salarii

Impozitarea în Spania are o serie de caracteristici. Există trei niveluri:

• de stat: pentru veniturile persoanelor fizice și juridice (IRPF), valoare adăugată (IVA), activități de întreprindere (IS);
• regionale: pentru tranzacții economice (OS), transfer de proprietate (ITP), acte juridice (AJD);
• local: de la persoane fizice la imobiliare (IBI), autovehicule (IVTM), la activități economice (IAE) lucrări de construcții și inginerie (ICIO), câștiguri de valoare teren intravilan (IIVTNU).

Impozit pe venit

Taxat de la fiecare cetățean și rezident al țării o dată pe an după completarea unei declarații fiscale. Valoarea deducerii depinde de o serie de factori. Considera:

• componența familiei;
• cantitatea de copii;
• disponibilitatea plăților ipotecare;
• obiecte imobiliare de inchiriat etc.

Legile regionale își fac propriile completări. Acest impozit este calculat la o cotă progresivă de 6 trepte. de la 21 la 52%. Cu cât venitul este mai mare, cu atât procentul de deducere este mai mare. O parte din fonduri merge la bugetul federal, restul merge la bugetul autonom.

Libere de plăți sunt persoanele cu o singură sursă de venit și venituri mai jos 22.000 euro in an. Restul categoriilor de cetățeni trebuie să depună date la municipalitate până la data de 20 iunie a fiecărui an.

Contribuții sociale și alte impozite. Ce este scutit de taxe

Fiecare angajator este obligat să contribuie lunar la fondul de pensii. 29,9% se scade din salariu. Ponderea salariatului este de 6,35%. Familiile numeroase, părinții copiilor cu dizabilități, pensionarii sunt protejați de deduceri.

Lista contribuțiilor sociale include:

• 4,7% - la fondul de nevoi generale, de unde provine cea mai mare parte a beneficiilor;
• 0,1% - deducere sindicală;
• 1,55% - la fondul de somaj.

Cetăţenii străini cu reşedinţa legală sau cu reşedinţa în Spania sunt eligibili pentru a participa la sistemul de asigurări sociale. Pentru a face acest lucru, este necesar să se confirme statutul: angajat angajat, lucrător pe cont propriu, membru cooperativ, student, funcționar.

Taxa nu se percepe pe:

• profituri sau câștiguri de capital realizate în afara țării;
• profit din vânzarea unei participații la o societate străină;
• transferul și restructurarea afacerilor din țările UE.

Raportul dintre salariu și cheltuielile de trai

Nivelul ridicat de trai din Spania se datorează nu numai veniturilor populației.

• Costul scăzut al chiriei este atractiv pe piața imobiliară. Pe 100 € se poate inchiria o camera cu toate facilitatile, mobilier si internet. V 200 € va fi o locuință decentă pentru o familie de 3.
• Prețurile mici la benzină fac ca transportul public în oraș și pe distanțe lungi să fie accesibil tuturor.
• Plățile pentru utilități nu vor mai fi deduse din câștiguri 35 € lunar.
• Asigurare pentru 30 de euro un an va acoperi chiar serviciile unui stomatolog.
• O familie de trei cheltuiește pe hrană pe zi de la 25 €... Dacă doar unul dintre membrii familiei lucrează, atunci măcar 400 €.

După impozite și taxe, inclusiv costul închirierii unui apartament, transport, asigurări și cotizații sindicale, din salariul mediu în 1600 € ar trebui să deducă de la 130 la 300 de euro.

Rata șomajului și perspectivele migranților

Şomajul este încă mare. Autoritățile rețin creșterea prețurilor la alimente, medicamente și educație. Guvernul la nivel federal reglementează programele de asistență socială pentru populație.

Migranții câștigă venituri sub medie pentru 500-600 euro. Pentru a obține un loc decent în serviciu, trebuie să cunoașteți spaniola (engleza este suficientă pentru a începe). Dacă un rezident își găsește un loc de muncă, se adaptează la regulile locale de conduită și nu se bazează în totalitate pe beneficii, atunci Spania deschide perspective mari pentru o carieră, câștiguri și o viață de calitate.

Studenții străini care au absolvit instituțiile locale au un mare avantaj. Companiile mari sunt gata să le accepte pentru stagii în timpul studiilor pentru a-și ridica personal calificat.

Dificultățile economice nu scad nivelul de trai în Spania. Criza a scos la iveală punctele forte ale țării pe piața globală. Guvernul consolidează aceste beneficii. Migranții de aici prețuiesc o atmosferă favorabilă pentru a câștiga bani, antreprenori - condiții adecvate pentru a face afaceri, iar studenții - o educație de înaltă calitate și la prețuri accesibile.